संगठन के आधुनिक सिध्दांत की उदाहरण सहित व्याख्या कीजिए।

अधीनस्थों के माध्यम से किए गए कार्यों को सौंपने और प्राप्त करने के अलावा, उन्हें स्वयं को व्यक्त करने और संगठन में संतोषजनक ढंग से काम करने के लिए पर्याप्त जगह देकर, उनका ख्याल रखना कर्तव्य बन जाता है। इस प्रकार, प्रबंधकों को कर्मचारियों के लिए अपना समय समर्पित करके और मुद्दों को व्यक्त करने और हल करने के लिए पर्याप्त जगह देकर, संगठन या आधिकारिक होने के लिए एक संगठन की सुचारु कार्य में एक बहुत ही महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है।

हां, मैं हेनरी फेयोल द्वारा दिए गए प्रबंधन के सभी 14 सिद्धांतों से सहमत हूं, क्योंकि वे संगठन में प्रबंधन के कार्यों के लचीले कार्यान्वयन की अनुमति देते हैं। फेयोल द्वारा निर्धारित सिद्धांत सामान्य और समझने में आसान हैं। वे लोगों द्वारा आसानी से स्वीकार्य और समझ में आते हैं। उनकी सबसे प्रमुख और उपयोगी विशेषताएं जो
हर समय उत्साहजनक परिणाम दिए गए हैं “संघ शक्ति है”।